لزوم اقدامات گسترده ی فرهنگی توسط شهرداری
رشد سریع خدمات شهری در محدوده ی خدماتی شهرداری گناباد در چند ساله ی اخیر ما را بر آن داشت تا نوشته ای کوتاه در این باب بنگاریم و بار دیگر از خدمات مهندس بنایی و همکاران ایشان به عنوان موفق ترین شهردار گناباد تشکر کنیم .
همه ی ساکنان گناباد و یا کسانی که حداقل رفت و آمدی به شهر زیبا و با صفای گناباد دارند ، این مطلب را تصدیق خواهند کرد که پس از شروع به کار سومین دوره ی شورای اسلامی شهر گناباد و انتخاب چهره های خدوم و فکوری چون مهندس پورهاشمی و حجت الاسلام امیری ، چون دکتر روحانی ، و افرادی نظیر دکتر فرخ و آقای خاکستانی ( که البته جای خود را به مهندس هادی رفیع داده اند . ) و همچنین انتصاب مهندس بنایی به عنوان شهردار گناباد که از آرزوهای دیرین قسمت عمده ای از مردم گناباد بود ، شهر گناباد تغییرات فراوانی را به خود دیده است .
در این مدت سه ساله تلاش گسترده ای در مسیر احیای فضای سبز و پارک ها ، آسفالت و روکش خیابان ها ، نوسازی بافت های فرسوده ، بهبود و تسریع روند ساخت مسکن و … انجام شد که قابل قیاس با دوره های قبلی نیست .
از جمله ی این برنامه ها روکش آسفالت مستهلک خیابان های سعدی و امام خمینی ، بهبود فضای باغ ملی ، نصب وسایل ورزشی در جای جای شهر ، احداث پارک دلگشا نوقاب و … می باشد .
اما ذکر این نکته لازم به نظر می رسد که با توجه به فضای پیش آمده و توسعه ی سریع شهری گناباد ، شاید لازم باشد شهرداری در آینده ای نزدیک به فکر احداث مرکز ، دفتر ، موسسه یا حتی سازمان فرهنگی ، هنری و تفریحی باشد تا امور زیر را به نحو احسن پوشش دهد :
اطلاع رسانی فعالیت های انجام گرفته توسط شهرداری ، فرهنگ سازی صحیح شهروندی برای داشتن شهری ایده آل و آرمانی ، برنامه ریزی امور تفریحی برای عموم شهروندان و ایجاد روحیه ی شادی بخصوص در نسل جوان و بانوان ، برنامه ریزی جهت گسترش فعالیت های مذهبی زیر نظر شهرداری ، افزایش همکاری شهرداری با متولیان فرهنگی مذهبی و …

وجود این گونه نهادی می تواند در دراز مدت آثار خود را بر جای گذاشته و ضمن بیان اقدامات مثبت شهرداری ، فرهنگ لازم را نیر بوجود آورد چرا که گسترش صرفا سخت افزاری بدون توجه به نیازهای فرهنگی و نرم افزاری ، در آینده مشکل ساز خواهد بود .
می توان اقداماتی برای شروع به کار این نهاد به صورت پیشنهادی مطرح کرد :
– شهر مجازی گناباد :
امروزه یکی از مهم ترین ابزارهای اطلاع رسانی ، پایگاه های اینترنتی هستند و حال آن که ما هنوز یک شبکه ی اجتماعی اینترنتی برای مردم گناباد نداریم . البته تلاش فعالان اینترنتی شهرستان در عرصه های خبری ، بسیار مطلوب است اما در عرصه ی فرهنگی و اجتماعی هنوز از ظرفیت بزرگ اینترنت استفاده نکرده ایم . می توان با ایجاد یک پایگاه بزرگ اینترنتی خدمات متعددی نظیر تقاضای صدور پروانه های ساختمانی و … را به شکل الکترونیکی انجام داد ، اطلاعات کاملی از شهر و شهروندان ارائه کرد ، اقدامات مثبت شهرداری را به شکل گسترده مطرح کرد ، پیشنهادات شهروندان را سریع و بدون واسطه دریافت کرد ، در راه اصلاح فرهنگ شهروندی کوشید و … و همه ی این موارد هزینه ای بسیار اندک دارد .
– ایجاد شورای مشاوران جوان و نوجوان شهردار :
یکی از تجربه های موفق شهرداران شهر های بزرگ ، استفاده از پیشنهادات قشر جوان و نوجوان و بها دادن به آنان است . بهترین راه برای برقراری ارتباط مستقیم جوانان و نوجوانان با شهرداری ، تشکیل شورای مشاوران جوان و نوجوان است . ترکیب این شورا می تواند به طرق مختلف شکل بگیرد که مناسب ترین راه حضور جوانان و نوجوانانی منتخب از بین دانش آموزان ، دانشجویان ، حوزویان ، ورزش کاران و … است . این شورا می تواند در زمینه های مختلف بدون هیچ هزینه ای ، در نقش مشاور شهرداری قرار گیرد . از طرفی وجود چنین شورایی ، شخصیت و هویت این قشر از شهروندان را بیش از پیش دارای ارزش و منزلت می کند .
– راه اندازی مسابقات اینترنتی و پیامکی ماهانه یا هفتگی :
این اقدام می تواند در روحیه ی شهروندان اثرات مثبت فراوانی داشته و شهری پویا را به ارمغان آورد . همچنین می تواند مقدمه ساز فرهنگ مطالعه باشد . محوریت مسابقات می تواند فرهنگ شهروندی باشد تا به اهداف مورد نظر نزدیک تر باشد . همچنین با توجه به نفوذ فراوان تلفن همراه ، استفاده از سامانه ی پیامک رایانه ای راهی ایده آل برای بهره مندی از نظرات شهروندان عزیز است .
– ایجاد ماهنامه یا فصلنامه ای برای پوشش اقدامات شهری :
این نشریه در ابعاد بسیار کوچک و با هزینه ای کم می تواند راه اندازی شده و مردم را از اقدامات شهرداری به صورت متن و تصویر آگاه سازد . همچنین می تواند زمینه ساز ورود شهرداری به مقولات فرهنگی و مذهبی باشد . توزیع این نشریه به شکل رایگان و در اجتماعاتی نظیر نماز جمعه ، سینما و مدارس بهترین وجه ممکن خواهد بود .
– ایجاد دفتر بانوان در شهرداری :
یکی از مواردی که با وجود تجربه شدن در شهرهای مختلف هنوز در گناباد ، شاهد فقدان آن هستیم ، وجود دفتر بانوان در شهرداری است . بانوان از اقشار مه
احسنت به امیراقای خودمان، کاش زوتر دانشجو می
شدی. سخنت بازشده قلمت روان شده و انشایت خیلی خوب. ولی خیلی هم جدی نگیرید ! راستی از پیشوای بجستانی مان چه خبر؟ شاد. موفق و خوش قلم باشی.
ش ع ع